Cuando el cambio es el objetivo: Una reflexión en tiempos de crisis

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Elementos clave de un proceso de coaching permiten gestionar el cambio de manera que todos los participantes puedan crear una nueva realidad que tenga sentido y genere el compromiso de todos.

Imposible abstraerse de la situación que vive hoy el país (Chile). Ya han pasado varias semanas desde el inicio de la crisis y las manifestaciones por nuevos derechos sociales siguen siendo una constante en la vida de todos los chilenos.

En todas ellas se solicita con fervor la realización de cambios por parte de las autoridades. Cambios en el sistema de AFP, en la salud, en la educación, por citar solo algunos, llegando incluso a plantearse la realización de cambios en nuestra Carta Magna: la Constitución.

Los invito a reflexionar al respecto, intentando hacer el ejercicio de ver qué nos pueden aportar algunos conceptos clave en coaching en la gestión del cambio.

Coaching y gestión del…

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Myriam Aluanlli

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